Publicado 17/12/2015
GALINDO S.A.
Busca Arquitecta Junior
Requisitos:
- Buen manejo de Autocad, Sketchup y Corel
- Full Time.
- Tareas: Armado de documentación y Presentación proyectos.
Competencias:
- Creatividad – productividad
- Responsabilidad y compromiso.
Interesados enviar C.V con foto a [email protected]
Publicado 26/10/2015
CB DESIGN
Busca Director Técnico
Requisitos:
- 2 Años de experiencia (escluyente)
- Edad: entre 25 y 35 años.
- Conocimientos de autocad y microsoft office: word / excel / Sketch-up (opcional)
Enviar currículum a: [email protected] / [email protected]
Publicado 05/10/2015
Estudio Plural Arquitectos
Busca Arquitecto Senior con experiencia en gestión de obras..
Requisitos:
- Disponibilidad horaria full time.
- Manejo de Microsoft Office
- Manejo de Revit / Vectorworks (No excluyente)
- Experiencia en cómputo, presupuesto y programación.
Enviar C.V.: [email protected]
Publicado 15/09/2015
Constructora De Mari S.R.L.
Importante empresa constructora busca Arquitecto
Requisitos:
- Experiencia en obra, computo y presupuestos.
- Experiencia en manejo de personal.
- Dedicación full time.
- Preferentemente entre 30 y 40 años.
Enviar Curriculum Vitae a té[email protected]
Constructora De Mari S.R.L.Junín 114 - 2° C - (4000) San Miguel de TucumánPublicado 05/08/2015
CB DESIGN Architecture & Developments
Busca:
Director Técnico
Requisitos:
- Arquitecto
- 2 años de experiencia (excluyente)
- Edad: 25 a 35 años.
- Conocimientos de Autocad y Microsoft Office: Word / Excel / Sketch-up (opcional)
Enviar CV a: [email protected]
Publicado 12/06/2015
Merlini Arquitectos y Asociados
Busca:
Arquitecto/a - Director de Proyectos
Requisitos:
- Experiencia en cargos similares: 2 años.
- Buen manejo de BIM, Autocad, Sketchup, Corel.
- Edad. 30 a 35 años.
- Full Time
Responsabilidades
- Dirección y Coordinación de Equipos de Profesionales Juniors.
Competencias
- Liderazgo / Proactividad / Manejo de Equipos / Negociación / Creatividad
Enviar CV + Portfolio a Ch Group Consultora de RrHh: [email protected] / Asunto Ref2